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Titolo

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Direttore della Comunicazione

Descrizione

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Cerchiamo un Direttore della Comunicazione esperto e dinamico che guidi la strategia comunicativa della nostra organizzazione. Il candidato ideale avrà una comprovata esperienza nella gestione delle comunicazioni interne ed esterne, nella costruzione e mantenimento della reputazione aziendale e nella supervisione di campagne di comunicazione efficaci. Il ruolo richiede una forte capacità di leadership, abilità nel coordinare team multidisciplinari e una profonda conoscenza dei media tradizionali e digitali. Il Direttore della Comunicazione lavorerà a stretto contatto con il top management per allineare le strategie comunicative agli obiettivi aziendali, gestire le relazioni con i media, sviluppare contenuti di alta qualità e monitorare l'efficacia delle iniziative comunicative. La posizione richiede inoltre la capacità di gestire situazioni di crisi comunicativa con prontezza e professionalità, garantendo una comunicazione trasparente e coerente. Il candidato dovrà essere aggiornato sulle tendenze del settore e sulle nuove tecnologie per innovare continuamente le strategie comunicative dell'azienda.

Responsabilità

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  • Sviluppare e implementare strategie di comunicazione efficaci.
  • Gestire le comunicazioni interne ed esterne dell'azienda.
  • Coordinare il team di comunicazione e marketing.
  • Supervisionare la produzione di contenuti per vari canali mediatici.
  • Gestire le relazioni con i media e gli stakeholder esterni.
  • Monitorare e analizzare l'efficacia delle campagne comunicative.
  • Gestire la comunicazione in situazioni di crisi.
  • Collaborare con il top management per allineare le strategie comunicative agli obiettivi aziendali.
  • Garantire la coerenza del messaggio aziendale su tutti i canali.
  • Mantenere aggiornamenti sulle tendenze e innovazioni nel campo della comunicazione.

Requisiti

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  • Laurea in Comunicazione, Marketing o discipline affini.
  • Esperienza comprovata come Direttore della Comunicazione o ruolo simile.
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale.
  • Conoscenza approfondita dei media tradizionali e digitali.
  • Capacità di leadership e gestione di team.
  • Competenze nella gestione delle crisi comunicative.
  • Ottime capacità organizzative e di pianificazione.
  • Flessibilità e capacità di lavorare sotto pressione.
  • Conoscenza delle tecniche di analisi dei dati comunicativi.
  • Padronanza delle lingue straniere è un plus.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Quali strategie utilizzeresti per migliorare la comunicazione interna?
  • Come gestiresti una crisi comunicativa improvvisa?
  • Qual è la tua esperienza nella gestione di team di comunicazione?
  • Come misuri l'efficacia di una campagna comunicativa?
  • Quali strumenti digitali utilizzi per la comunicazione aziendale?
  • Come ti tieni aggiornato sulle tendenze del settore?
  • Raccontaci di una campagna comunicativa di successo che hai gestito.
  • Come bilanci la comunicazione tra diversi stakeholder?
  • Quali sono le sfide principali nel ruolo di Direttore della Comunicazione?
  • Come gestisci la comunicazione con i media in situazioni delicate?